３０代から４０代の皆様に残念なお知らせがあります…
年功序列社会
…終わりを迎えています
なぜ残念なのかと言いますと
年を重ねるにつれて上がっていくはずだった給料が、これからは年齢よりも実力によって評価されるようになります
より頑張る必要が出てきました！！笑
それでは順に説明していきます
年功序列とは？
まずは年功序列について説明します
勤続年数や年齢を加味して決定される人事制度
組織内の役職や賃金の決定において、会社に属していた期間を評価し、それを重視して雇用条件を決定する。勤続年数が長いということで、それだけ多くのノウハウを蓄積し、専門的スキルも身につけていると評価される。
簡単に言うと…
長いこと働いてますねー
色々経験もありますね
だったら実力もあるはずですねー
じゃあ高い給料払いましょうね
年功序列の変化
年功序列と言われていた社会も最近では変わってきている
以前は能力ももちろんだが、それよりも年齢が優遇されていた
今では年齢よりも個人の実力をより評価されるようになりました
これは素晴らしいことです
今までは結果を出しても、若いという理由で給料があがらなかったあなたも
今は頑張れば、頑張るほど
結果を出せば、結果を出すほど
評価されるようになるんです！！
３０代から４０代の人たちの苦労が始まる
僕たちが社会に出た頃は今よりも間違いなく年功序列が適用されていたはず
年功序列が終焉を迎えると僕たちの立場はこうなります
つまり僕たち３０～４０代の人たちはちょうど狭間にいるんです
下からの突き上げがやってまいります
自分の子供たちが大人になるころには今よりもさらに
能力が重視される社会になると思う
年功序列終了後の対処方法
もう一択です！！
先輩だからすごい！！
長い年月働いてるからエライ！！
新人だからたいしたことはない！！
年下だから能力がない！！
これらの考え方を変える必要があります！！
もちろん目上の人たちに対してのリスペクトは忘れてはいけません
長い間働き続けることは本当にすごいことです
これからはさらに若くて能力が高い人たちが出てくるはず
よりそのような人材が求められる社会になっていきます
だから後輩に嫉妬する必要もないし
先輩なんだからと無理に気負わなくてもいいんです
年齢に関係なく
できる人はできるし
すごい人はすごい
まずはこのことを認めてみよう
プライドを持つことは大切なことだけど
プライドが自分の成長を妨げることになる
優秀な後輩たちからも喜んで学ばせてもらおう！
ただ相手が自分より優秀だからといって自分が努力をしない理由にはならない
意識すればどんな相手からでも
どんな環境でも学ぶことは出来る
まとめ
今いる環境を嘆いてもしょうがないんです！！
これから自分よりも若くて優秀な人材が出てきても気にしないでください！！
間違いなくどんどん出てきます笑
でも考え方を変えてみるといい環境になるかもしれません
上司や先輩からもまだまだ学ぶことが出来ますし
出来る後輩や部下からも学ぶことも出来るんです
つまり…間違いなく成長できます！！
いや、成長しなきゃダメです！！
学ぶことに年齢は関係ないんです！！
人間はいくつになっても成長できるものだと思っています
ー通訳の仕事に興味がある方へー
外国人とコミュニケーションを取れるようになりたい！！
英語が話せるようになりたい人でオンライン英会話スクールに興味のある方はこちらも見てみて下さい！
スペイン語の通訳になりたい！
スペイン語の勉強をしたい！
スペイン語にも興味がある方はこちらも読んでくれたら嬉しいです！！
コメント